ADHP Júnior reúne-se em Congresso a 17 de março em Vila do Conde
Com o tema “O Laboratório de Skills”, o VII Congresso da ADHP Júnior, secção jovem da ADHP – Associação dos Diretores de Hotéis de Portugal, vai decorrer na Escola Superior de Hotelaria e Turismo do Instituto Politécnico do Porto, em Vila do Conde, a 17 de março.
Ao longo do dia, estudantes, docentes e profissionais do setor terão acesso a um programa diversificado, composto por mesas-redondas e pitches em que serão abordadas diversas competências de especial relevância para as funções de direção de hotel.
O congresso contará ainda com uma zona de stands interativos, onde parceiros da associação dinamizarão atividades práticas que permitirão aos participantes colocar à prova as suas competências, reforçar a aprendizagem e ter contacto direto com empresas e profissionais do setor.
“Concebido como um espaço de aprendizagem, este congresso nasce do reconhecimento de que o início de carreira na hotelaria e no turismo é um momento determinante. É nesta fase que os jovens profissionais enfrentam os primeiros desafios, assumem responsabilidades, cometem erros e desenvolvem competências fundamentais que irão moldar a sua carreira. O VII Congresso da ADHP Júnior pretende, assim, ajudar a preparar os participantes para este caminho, promovendo uma reflexão prática e consciente sobre o desenvolvimento profissional”, afirma Leonardo Simões, Presidente da ADHP Júnior.
O congresso decorrerá entre as 9h e as 17h45, sendo de participação gratuita, mediante inscrição prévia. As inscrições, que podem ser feitas aqui, estarão abertas até ao dia 6 de março.
Este ano, o congresso contará também com a presença de vários elementos da AEDH – Associação Espanhola de Diretores de Hotel, reforçando a importância da colaboração entre associações e da criação de pontes internacionais na hotelaria para a partilha de conhecimento e para a dinamização de iniciativas de interesse comum.
Com esta iniciativa, a secção júnior da ADHP procura aproximar os jovens talentos da hotelaria à realidade do mercado. Este esforço enquadra-se na missão de contribuir ativamente para a formação de profissionais mais preparados, conscientes das dinâmicas do turismo e capazes de assumir funções de liderança.
